第459章 队伍建设

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而罐头厂由于涉及到国资，进展相对较慢，到生产出属于汪东明的产品这一步，还任重道远，而且即使接过来生产出产品，按预想也会有出口，同样，到时引进燕窝后，也得国内国际两条腿走路。

所以汪东明综合考虑后发现，现在出口部门的建设还得加大力度，哎，队伍大了，真不好带！

想到这里，汪东明来不及等到回家，赶紧分别给安馨和翟汐沅去了电话。

安馨是要扩大社会招聘的力度，而翟汐沅那边，他则是想让她给物色几个应届毕业生，但翟汐沅毕竟不是没有教毕业班，所以汪东明又找上了吕克民吕院长。

吕克民当然愿意，他之前还提过要和汪东明合作的想法，而且现在毕业生找工作已经很难了，有这么一个他觉得还算优质的企业上门要人，当然乐意。汪东明还想通过他了解一下已经毕业的那些学生中有没有合适的。

与此同时，他在公司内部大力推行了一种全新的推荐制度。该制度规定，凡是成功推荐他人入职公司的员工，都将获得一定数额的奖励。不仅如此，如果被推荐的人在入职后的一年内表现出色，那么推荐人还将获得额外的奖励。

值得一提的是，这个推荐制度不仅仅局限于公司现有的员工，还覆盖了原罐头厂的那些员工。毕竟，原罐头厂作为一家历史悠久的老企业，其底蕴和实力依然不容小觑。

而且，许多原罐头厂的员工都是滨海本地人，他们在当地拥有广泛的人脉关系网，这无疑为公司的发展提供了潜在的资源和机会。

汪东明精心策划并实施了这一推荐制度，就如同撒下了一张大网，期待着能够从中捕获到优秀的人才，甚至是那些具有巨大潜力的大鱼。他深知，人才是企业发展的核心竞争力，只有拥有一支高素质、富有创造力的团队，公司才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

布置好这一切后，汪东明终于抽出时间，从常城前往吴城。他此行的目的很明确，就是去看看之前在京城茶园老板提到的那家旗袍工坊。

对于这次出行，汪东明心中充满了期待。他答应了翟汐沅和朱子玉，要带她们来这里定制旗袍，当然，也不能忘了为江雪燕定制一套，还有江雪燕那即将开工的广告宣传片中的服装如果可能的话，他也想在这里定制。

这是汪东明第一次来到吴城，这座城市对他来说既陌生又熟悉。陌生的是，他从未真正踏足过这里；熟悉的是，他的心中早已对这座城市有了许多想象。

这不仅仅是因为他那未能成为他女友的第一份初恋施余珍是吴城人，更因为他的同事姐姐张蓓同样也是吴城人。

施余珍，那个曾经令他怦然心动的女孩，如今已如过眼云烟般渐渐淡出了他的生活。尽管如此，男人的自尊心却让他难以释怀，毕竟被她抛弃这件事始终是他心头的一根刺，成为了他心中无法抹去的遗憾。

而张蓓，这位既美丽又聪慧的同事，曾与他共度无数激情时刻，一起滚过床单，一起疯狂过的蓓姐，如今却也如同断了线的风筝般杳无音讯。这让他不禁心生挂念，对她的近况充满了好奇和担忧。

就这样，怀揣着种种复杂的情绪，汪东明踏上了前往吴城的路途。一路上，他的心情愈发沉重，既有对未知旅程的期待，又有对可能遭遇的种种不确定的忐忑。他不知道这次的吴城之行究竟会给他带来怎样的经历和感受，但内心深处的某种力量却驱使着他毅然决然地继续前行，去探寻那个未知的世界。